源汇区多举措缓解企业用工难

源汇区多举措缓解企业用工难

　　日前，源汇区积极探索、主动作为，大力实施人才素质提升工程，将辖区内中小企业经营者和员工培训纳入该区人力资源培训整体规划，重点实施企业职工岗前素质培训和在岗职工职业技能培训、职业道德培训和毕业大学生创业辅导培训工作，使该区职工在就职前掌握熟练的工作技能。组织用工企业赴省内和周边城市招工，并针对企业的不同行业举办专场招聘活动，扩大企业招工范围。积极开展订单培训，积极与市内外大专院校建立联系，在用工企业内部建立实训基地，把企业用工需求变成学校的订单培训。
　　同时，积极帮助外地技术工人解决在该区就业中遇到的实际问题，努力解决他们的后顾之忧。